{"id":1461,"date":"2016-09-01T14:50:35","date_gmt":"2016-09-01T17:50:35","guid":{"rendered":"http:\/\/clusterciarnews.com.ar\/prensa\/?p=1461"},"modified":"2016-09-01T14:50:35","modified_gmt":"2016-09-01T17:50:35","slug":"los-beneficios-del-coaching-en-la-empresa","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/los-beneficios-del-coaching-en-la-empresa\/","title":{"rendered":"Los beneficios del coaching en la empresa"},"content":{"rendered":"

C\u00f3mo obtener mayor rendimiento del capital humano de la empresa. La utilidad de contar con un coach en el \u00e1mbito corporativo. Los especialistas nos explican la importancia en la utilidad de esta t\u00e9cnica.<\/p>\n

\"En<\/p>\n

Contar con un coach en el \u00e1mbito corporativo es cada vez m\u00e1s habitual, debido a las ventajas que esta disciplina aporta a los empleados y empleadores. Especialistas en el tema nos hablan de los beneficios de esta t\u00e9cnica.<\/p>\n

Durante las sesiones, se espera que la persona logre modificar su mirada, explica Alberto Sanjurjo, director de la Escuela de Formaci\u00f3n de L\u00edderes, donde se brinda la carrera de coaching. \u201cAl cambiar la forma de ver el mundo, cambiar\u00e1n consecuentemente las acciones que se realicen y, por lo tanto, se obtendr\u00e1n otros resultados. Es decir, se centra en el logro de resultados que van m\u00e1s all\u00e1 de lo ordinario. Trabaja sobre la brecha entre la situaci\u00f3n actual de la persona y la meta que desea obtener\u201d.<\/p>\n

Los pasos del coaching<\/strong><\/p>\n

Esta pr\u00e1ctica profesional permite desarrollar el potencial de la persona en funci\u00f3n de su proyecto. El primer paso es el que lleva un poco m\u00e1s de tiempo: una vez que se logra definir dicho proyecto (con la premisa de que en el camino todos los cambios al proyecto original son esperables y muy v\u00e1lidos), el plan de acci\u00f3n a desarrollar aparece, decanta solo.<\/p>\n

El segundo paso implica la definici\u00f3n del plan de acci\u00f3n. A esta altura, ya se han explorado tanto los recursos con los que se cuenta y los que faltan. Semana a semana se eval\u00faan las acciones realizadas y los resultados obtenidos. As\u00ed, el proceso terap\u00e9utico se convierte en un camino mensurable y eso, justamente, es lo que lo transforma en una terapia distinta, estimulante. No solo la persona en forma subjetiva siente los avances que logra, sino que todo su entorno los percibe y este reconocimiento suele generar una mayor predisposici\u00f3n para seguir adelante.<\/p>\n

\u201cUna de las consecuencias m\u00e1s tangibles del coaching empresarial<\/strong> -y lo que hemos podido vivir nosotros como empresa- es la innovaci\u00f3n y la consecuci\u00f3n de \u00e9xitos de una forma mucho m\u00e1s r\u00e1pida y participativa de parte de quienes constituyen la organizaci\u00f3n\u201d, comenta Pablo Molouny, gerente general de Trabajando.com Argentina.<\/p>\n

Sanjurjo, por su parte, lo recomienda para el \u00e1mbito empresarial. \u00bfLas razones? \u201cPermite asistir personalmente a los ejecutivos para mejorar su efectividad personal, intensificar desempe\u00f1o grupal, ayudar a manejar adecuadamente situaciones conflictivas, motivar a las personas en forma individual o grupal, formarlos para asumir mayores responsabilidades, mejorar el liderazgo personal, para gestionar cambios, entre otras\u201d.<\/p>\n

\u00bfPor qu\u00e9 s\u00ed?<\/strong><\/p>\n

Desde Trabajando.com Argentina enumeran algunos de los beneficios del coaching dentro de las organizaciones.<\/p>\n

* Permite reforzar las capacidades de cada uno de los empleados, ya que esto repercute en un futuro logro colectivo.<\/p>\n

* Ayuda a fomentar el trabajo en equipo, ayuda a que los trabajadores de una organizaci\u00f3n sigan metas y objetivos comunes, con una comunicaci\u00f3n efectiva y un mayor entendimiento de uno mismo.<\/p>\n

* Identificar el rol de cada persona dentro de la organizaci\u00f3n para que as\u00ed tengan mucho m\u00e1s claro cu\u00e1les son sus cargos y funciones. As\u00ed mismo sabr\u00e1n lo que est\u00e1 permitido y prohibido dentro de la empresa.<\/p>\n

* Ayudar a enfrentar y resolver conflictos mediante el descubrimiento de distintas herramientas. De esa forma mejorar la convivencia superando los obst\u00e1culos y como consecuencia, tener una convivencia m\u00e1s satisfactoria.<\/p>\n

* Preparar a los empleados para los cambios. Es muy importante que est\u00e9n abiertos a ello y que por el contrario, no se opongan a lo nuevo por un sentimiento de intranquilidad y p\u00e9rdida que se suele generar.<\/p>\n

* Crear relaciones de confianza entre los miembros de la organizaci\u00f3n. Al aprender sobre comunicaci\u00f3n, se puede hablar sin problemas de los hechos que se producen y no hacer juicio de c\u00f3mo son las personas.<\/p>\n

* Como consecuencia de aumentar el nivel de satisfacci\u00f3n laboral y la felicidad de las personas en su trabajo, se obtiene mejores resultados en cantidad y calidad.<\/p>\n

\u201cEn general, las empresas -multinacionales o grandes empresas- contratan programas de formaci\u00f3n en herramientas de coaching de 6 a 9 meses de duraci\u00f3n dirigidos a sus mandos medios y mandos gerenciales. Asimismo, se suele acompa\u00f1ar este entrenamiento con sesiones individuales de coaching para los ejecutivos involucrados\u201d, afirma Sanjurjo.<\/p>\n

\u201cLa presencia de un coach en el \u00e1mbito empresarial se est\u00e1 convirtiendo en una de las mejores inversiones, ya que de a poco las organizaciones est\u00e1n comprendiendo la necesidad de sacar el mayor partido a su capital humano para as\u00ed conseguir una completa integraci\u00f3n de los equipos de trabajo en el entorno corporativo. Es la mejor inversi\u00f3n que podr\u00eda hacer una organizaci\u00f3n con visi\u00f3n de crecimiento\u201d, finaliza Molouny.<\/p>\n

Fuente: Clar\u00edn<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

C\u00f3mo obtener mayor rendimiento del capital humano de la empresa. La utilidad de contar con un coach en el \u00e1mbito<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1463,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"colormag_page_container_layout":"default_layout","colormag_page_sidebar_layout":"default_layout","jetpack_post_was_ever_published":false,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2}},"categories":[7],"tags":[17],"class_list":["post-1461","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-management","tag-otros-medios"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2016\/09\/plantilla-10.jpg?fit=605%2C172","jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p7L1gj-nz","jetpack-related-posts":[{"id":12287,"url":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/storytelling-el-potencial-educativo-de-contar-historias\/","url_meta":{"origin":1461,"position":0},"title":"Storytelling: el potencial educativo de contar historias","author":"admin","date":"26 julio, 2019","format":false,"excerpt":"Gracias al storytelling, el alumnado conecta de manera diferente con las historias ya que apelan a sus emociones y fomentan valores como la empat\u00eda. Pero, \u00bfcuenta con m\u00e1s beneficios? Te lo contamos a continuaci\u00f3n. La llegada de las TIC a las aulas ha introducido nuevas pr\u00e1cticas como el storytelling, que\u2026","rel":"","context":"En \u00abEducaci\u00f3n\/Sociedad\u00bb","block_context":{"text":"Educaci\u00f3n\/Sociedad","link":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/category\/educacion-sociedad\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/6926263837_b1a74af2f0_b.jpg?fit=1024%2C768&resize=350%2C200","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/6926263837_b1a74af2f0_b.jpg?fit=1024%2C768&resize=350%2C200 1x, https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/6926263837_b1a74af2f0_b.jpg?fit=1024%2C768&resize=525%2C300 1,5x, https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/6926263837_b1a74af2f0_b.jpg?fit=1024%2C768&resize=700%2C400 2x"},"classes":[]},{"id":2507,"url":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/la-rse-como-innovacion-social\/","url_meta":{"origin":1461,"position":1},"title":"La RSE como innovaci\u00f3n social","author":"CLUSTERciar","date":"13 diciembre, 2016","format":false,"excerpt":"La innovaci\u00f3n social es la creatividad orientada a resultados concretos que mejoran el nivel de calidad de vida de la gente D\u00eda a d\u00eda vemos grandes crisis en el mundo y como crecen y se complejizan los problemas econ\u00f3micos, sociales y ambientales, desafi\u00e1ndonos todo el tiempo a estar alertas y\u2026","rel":"","context":"En \u00abManagement\u00bb","block_context":{"text":"Management","link":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/category\/management\/"},"img":{"alt_text":"","src":"","width":0,"height":0},"classes":[]},{"id":12269,"url":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/las-ventajas-de-convertir-a-los-empleados-en-embajadores-de-la-marca\/","url_meta":{"origin":1461,"position":2},"title":"Las ventajas de convertir a los empleados en “embajadores” de la marca","author":"admin","date":"24 julio, 2019","format":false,"excerpt":"Para los especialistas de la consultora Meta4, no basta con atraer el talento, sino que hace falta \"enamorarlo\". Sugieren la metodolog\u00eda \"Inbound Delight\" Luego de atraer a los candidatos, convertirlos en nuevos empleados y trabajar en su desarrollo y fidelizaci\u00f3n, la compa\u00f1\u00eda deber\u00e1 enfocarse en \"enamorarlos\" para convertirlos as\u00ed en\u2026","rel":"","context":"En \u00abManagement\u00bb","block_context":{"text":"Management","link":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/category\/management\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/481347_landscape.jpg?fit=640%2C360&resize=350%2C200","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/481347_landscape.jpg?fit=640%2C360&resize=350%2C200 1x, https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/481347_landscape.jpg?fit=640%2C360&resize=525%2C300 1,5x"},"classes":[]},{"id":3769,"url":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/el-top-5-de-los-beneficios-extras-que-mas-brindan-las-empresas\/","url_meta":{"origin":1461,"position":3},"title":"El TOP 5 de los beneficios extras que m\u00e1s brindan las empresas","author":"CLUSTERciar","date":"15 abril, 2017","format":false,"excerpt":"Un reciente estudio elaborado por la firma consultora Hays, recoge cu\u00e1les son esos factores que hacen que la gente se sienta feliz y se quede en su trabajo. Duarte Ramos, gerente general de esta firma cuenta que \u201calgunos de los hallazgos que nos sorprendieron fueron, por ejemplo, la inversi\u00f3n de\u2026","rel":"","context":"En \u00abManagement\u00bb","block_context":{"text":"Management","link":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/category\/management\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/90852cad42fca7d9222bf8a9e6c63947_XL.jpg?fit=918%2C574&resize=350%2C200","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/90852cad42fca7d9222bf8a9e6c63947_XL.jpg?fit=918%2C574&resize=350%2C200 1x, https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/90852cad42fca7d9222bf8a9e6c63947_XL.jpg?fit=918%2C574&resize=525%2C300 1,5x, https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/90852cad42fca7d9222bf8a9e6c63947_XL.jpg?fit=918%2C574&resize=700%2C400 2x"},"classes":[]},{"id":6935,"url":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/relajacion-y-rendimiento-laboral\/","url_meta":{"origin":1461,"position":4},"title":"Relajaci\u00f3n y rendimiento laboral","author":"admin","date":"26 febrero, 2018","format":false,"excerpt":"ARGENTINA. Las t\u00e9cnicas de relajaci\u00f3n llegan a la empresa como para reducir el estr\u00e9s y aumentar la productividad de cada sus trabajadores y ayuda a saber c\u00f3mo la tecnolog\u00eda impacta en el cerebro cuando hay presi\u00f3n provocando confusi\u00f3n y aumentando los errores. \u00a0 Una tradici\u00f3n contemplativa de siglos de antig\u00fcedad\u2026","rel":"","context":"En \u00abEducaci\u00f3n\/Sociedad\u00bb","block_context":{"text":"Educaci\u00f3n\/Sociedad","link":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/category\/educacion-sociedad\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2018\/02\/image_content_9320514_20180201223458.jpg?fit=660%2C370&resize=350%2C200","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2018\/02\/image_content_9320514_20180201223458.jpg?fit=660%2C370&resize=350%2C200 1x, https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2018\/02\/image_content_9320514_20180201223458.jpg?fit=660%2C370&resize=525%2C300 1,5x"},"classes":[]},{"id":13582,"url":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/seis-claves-para-mantener-el-valor-de-la-marca-empleadora-en-tiempos-de-crisis\/","url_meta":{"origin":1461,"position":5},"title":"Seis claves para mantener el valor de la marca empleadora en tiempos de crisis","author":"admin","date":"16 noviembre, 2019","format":false,"excerpt":"Contar con los mejores para trabajar es un gran desaf\u00edo, y se vuelve cada vez mayor cuando las estructuras se reducen. Qu\u00e9 pueden hacer los empleadores. El impacto que tiene el bienestar de los empleados en los niveles de productividad de las organizaciones resulta ya un hecho indiscutido. Numerosos estudios\u2026","rel":"","context":"En \u00abManagement\u00bb","block_context":{"text":"Management","link":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/category\/management\/"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/486769-1.jpg?fit=1200%2C675&resize=350%2C200","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/486769-1.jpg?fit=1200%2C675&resize=350%2C200 1x, https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/486769-1.jpg?fit=1200%2C675&resize=525%2C300 1,5x, https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/486769-1.jpg?fit=1200%2C675&resize=700%2C400 2x, https:\/\/i0.wp.com\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/486769-1.jpg?fit=1200%2C675&resize=1050%2C600 3x"},"classes":[]}],"jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1461","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1461"}],"version-history":[{"count":1,"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1461\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1465,"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1461\/revisions\/1465"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1463"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1461"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1461"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/ccnews.com.ar\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1461"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}