Para muchos, las vacaciones llegar\u00e1n m\u00e1s avanzado el a\u00f1o, y el cansancio acumulado se hace sentir aunque el calendario marque la primera semana de enero. C\u00f3mo detectar los s\u00edntomas tempranos de estr\u00e9s laboral y por qu\u00e9 es clave tratarlo a tiempo<\/p>\n
Frente a la creencia de que el a\u00f1o nuevo es un “recomenzar”, quienes no se tomaron a\u00fan sus merecidas vacaciones, pueden sentir en los primeros d\u00edas de 2018 que el cansancio acumulado hace estragos en su cuerpo y en su mente.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
Es que cada vez m\u00e1s profesionales sufren el llamado estr\u00e9s laboral, o s\u00edndrome de burnout. Frente a ello, en los \u00faltimos a\u00f1os se increment\u00f3 marcadamente la demanda de tratamientos m\u00e9dicos orientados a buscar una soluci\u00f3n para este problema que termina por afectar a quien lo padece tanto f\u00edsica como emocionalmente, haci\u00e9ndose evidente no s\u00f3lo en su espacio laboral sino tambi\u00e9n en el marco de sus relaciones interpersonales.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
El s\u00edndrome de burnout, conocido tambi\u00e9n como “s\u00edndrome de desgaste profesional”<\/strong>, fue descrito por Herbert Freudenberger en los a\u00f1os 70. Aunque existen m\u00faltiples definiciones, la m\u00e1s conocida es la de 1 Christina Maslach y Susan Jackson (1986), que lo caracterizan como la presencia de altos niveles de agotamiento emocional, despersonalizaci\u00f3n y una reducida realizaci\u00f3n personal.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n \u00a0Cada vez m\u00e1s profesionales sufren el llamado estr\u00e9s laboral, o s\u00edndrome de burnout<\/p><\/blockquote>\n<\/div>\n<\/div>\n